Türk Telekom, insan kaynağını geliştirmek ve akademik birikimi iş dünyasına entegre etmek hedefiyle İbn Haldun Üniversitesi ile stratejik bir eğitim iş birliği protokolü imzaladı. Bu ortaklık, çalışanların mesleki ve liderlik becerilerini akademik bir perspektifle desteklemeyi amaçlarken, aynı zamanda üniversite öğrencilerinin sektör deneyimleriyle buluşmasına olanak tanıyacak.
Bilgi ve deneyim paylaşımı için yeni köprü
İş birliği kapsamında, Türk Telekom çalışanlarının gelişimine yönelik özel eğitim programları İbn Haldun Üniversitesi akademisyenlerinin katkılarıyla tasarlanacak. Bunun yanı sıra, Türk Telekom bünyesindeki uzmanlar üniversitede akademik çalışmalara destek vererek, sektördeki güncel gelişmeleri ve pratik deneyimlerini öğrencilerle paylaşacak. Bu model, yaşam boyu öğrenme kültürünü desteklerken, öğrencilerin kariyer hedeflerini daha bilinçli bir şekilde şekillendirmelerine yardımcı olmayı hedefliyor.
Geleceğin yetkinliklerine yatırım
Türk Telekom CEO’su Ebubekir Şahin, dijital dönüşüm sürecinde en önemli unsurun insan kaynağı olduğunu vurgulayarak, genç yeteneklerin geleceğin dünyasına hazırlanmasına büyük önem verdiklerini belirtti. Şahin, üniversitelerle kurulan bu tür bağların, hem çalışanların gelişimini desteklediğini hem de milli teknoloji vizyonuna katkı sağlayan nitelikli gençlerin yetişmesine zemin hazırladığını ifade etti.
Dönüşüme yön verecek insan kaynağı
İbn Haldun Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Atilla Arkan ise teknolojinin çalışma hayatını hızla değiştirdiği bir dönemde, etik sorumluluk ve karar verme becerilerinin önemine dikkat çekti. Arkan, bu protokolün sadece bir eğitim iş birliği olmadığını, aynı zamanda bilginin kalıcı bir öğrenme kültürüne dönüşmesini hedefleyen stratejik bir adım olduğunu belirterek, ortaklığın her iki kurum için de değer yaratacağını dile getirdi.
