Twitter’ın (yeni adıyla X) kurucu ortağı ve eski CEO’su Jack Dorsey’in kurucu ortağı olduğu Block, kapsamlı bir işten çıkarma sürecine girdi. Mobil ödeme ve finans uygulaması Cash App’in sahibi olan şirket, 4 binin üzerinde çalışanıyla yollarını ayıracağını açıkladı.
Block, geçen yılın son çeyreğine ilişkin finansal sonuçlarını yayımlarken, Dorsey de hissedarlara gönderdiği mektupta dikkat çeken ifadeler kullandı. Şirketin çalışan sayısının 10 binden 6 binin biraz altına düşürüleceğini belirten Dorsey, bunun 4 binden fazla kişinin işten çıkarılması ya da danışma sürecine alınması anlamına geldiğini vurguladı.
Kararın arkasındaki temel gerekçenin yapay zekâ olduğunu söyleyen Dorsey, “Zekâ araçları bir şirket kurmanın ve yönetmenin anlamını değiştiriyor. Şirket içinde bunu şimdiden görüyoruz. Çok daha küçük ekipler, bu araçlarla daha fazlasını ve daha iyisini yapabiliyor” dedi.
Yapay zekâ araçlarının yeteneklerinin her hafta hızla arttığına dikkat çeken Dorsey, birçok şirketin bu dönüşümü geç fark ettiğini savunarak, “Önümüzdeki yıl içinde pek çok şirketin aynı sonuca varacağını ve benzer yapısal değişikliklere gideceğini düşünüyorum” ifadelerini kullandı.
Block’taki bu büyük küçülme kararı, teknoloji dünyasında yapay zekâ odaklı dönüşümün istihdam üzerindeki etkilerine dair tartışmaları yeniden alevlendirdi.
